全区组织人事系统开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动

        4月11日,在区一号楼第7会议室召了全区“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”活动动员大会。区委组织部部长、副部长，区直各单位、各街道政工干部参加了会议。会议由赵德森部长传达了全市会议精神，由袁波部长对全区活动实施方案进行了传达部署，组织部长王波同志做了重要讲话。

        王波指出,按照中央、省、市委组织部的统一部署, 全国将用三年的时间开展“讲党性、重品行、作表率，树组织人事干部新形象”活动。这是组织人事部门以实际行动贯彻落实党的十七大精神的具体体现，是事关组织人事系统全局和长远的一件大事，是加强组织人事部门自身建设的一项重要政治任务。我们一定要高度重视，切实抓紧抓好。近几年来，我们通过以公道正派为主要内容的树组工干部形象集中教育活动、加强组工干部队伍能力和永葆共产党员先进性等主题实践活动的开展，使组织人事干部公道正派的形象进一步突出，能力素质进一步增强，有力地推动了全区组织人事工作水平的提高。但随着组织人事部门的责任越来越重、工作要求越来越高，一些组织人事干部存在知识储备不足、思想守旧、创新能力不够强的问题，在能力素质、思想作风等方面还有待于提高。因此，强调讲党性、重品行、作表率，对组织人事干部具有现实的指导性和必要性，全区组织人事干部要以此次活动为契机，深刻领会活动内涵，把思想和行动统一到活动上来。王波强调，组织人事干部形象是一个队伍形象，也是一个群体形象，要把组织人事干部建设成为一支过硬队伍，必须坚持五性（坚定性、自觉性、原则性、敏锐性、战斗性）；必须保持两行（纯洁的政治品行、高尚的生活品行）；必须坚守原则（严格遵守党的规定章程原则，万事做于先的原则）。进一步树立公道正派、知人善任的可信形象，清正廉洁、甘于奉献的可靠形象，创新求实、锐意改革的可敬形象，团结和谐、真诚待人的可亲形象。王波强调，“讲党性、重品行、作表率”活动的开展，需要全区组织人事干部的共同努力配合，组织人事干部要统一思想、明确任务，始终贯彻区委要求，按照部署，认真落实，以“三从严” 、“三服务” 、“四个贯穿始终”和“两满意”为准则，做好带头表率作用，以全新的形象展现我们的队伍风貌。
 

        4月15日下午，区委组织部以“讲党性、重品行、作表率”活动为主题，组织部内全体组工干部集中学习。王波部长就学习活动进行了再动员，强调在以知识和信息的生产、传播、创新为基础的知识经济时代，新理论、新技术、新知识不断涌现。党员干部要想使自己永不落后，就必须不断加强学习，用新的理论知识充实自己、提高自己。组织部作为活动的牵头部门、学习的表率部门，要严明制度、严格要求、严于律已，确保学习不掉队、学习见实效。

        一、深入学习十七大报告。以“讲党性、重品行、作表率”活动为主题，组织部机关工作人员学习党的十七大报告，学习采用“抓重点、深提炼”，对报告中提出的新举措、新思路、新问题集中学习。领导小组加强对学习的方向性引导，在全部推广“学前想，学时记，学后思”的理念，使组工干部能合理利用业余时间有目标、有重点的进行个人自学，使学习更科学化。专题学习后，每人认真书写个人心得，达到及时复习，及时总结，学以致用、用以促学。二、开展了解放思想大讨论活动。讨论以工作实际为着路点，研究探讨在新形势下，如何将学习与工作、理论与创新更好柔和，每人以本职工作为中心展开讨论，提出许多好经验、好办法。同时，也使组工干部明确了摆正工作态度，保持工作热情是提高工作效能的核心，只有以忘我的精神和求实的态度积极对待工作、困难，才能更好的推动工作长足发展。

（下一页继续）