本站讯 为确保市党代会顺利召开，4月6日上午，李沧法院召集党组成员和部分庭室负责人，召开党组扩大会，重点部署涉诉信访工作。针对前段时间排查分析的重点案件和重点人，执行局等庭室对各自负责的上访老户和涉诉案件的情况进行了汇报，院党组认真分析了各个案件的特点，就如何进一步做好稳控工作进行了部署。要求各庭室要把工作着力点放在解决问题上，从根本上杜绝上访情况的发生，会议还针对可能不听劝阻执意上访的重点人员和老户制定了应急方案，加强与信访部门及有关街道办事处的协调配合，共同抓好稳控工作。党组还对市党代会期间信访值班安排进行了调整，加强了接访力量，实行轮班接访，确保重要时段不出问题。党组书记、院长张元升同志强调，要进一步统一思想，强化责任，认真实施信访“三化管理”工程，把具体措施落实到位，全力以赴做好党代会期间的信访稳定工作。

    一是实施信访网络化监控管理模式。进一步建立完善以立案庭信访接待室为主体、纪检监察室为协助的信访网络，专门将来访当事人的基本情况、反映的问题、包案人员、限办时间等信息输入微机保存，建立信访档案，党组领导利用我院局域网随时进行查看、督办，确保每件来访案件按时办结。

    二是实施接访流程化系统管理模式。明确各自分工，保持运转流畅。对来访人员反映法院在立案、审判、执行、申诉等环节中的问题，由接访人员立即接待登记，并直接向主管领导反映，然后由接待人员及时邀请主管院长或业务庭庭长进行面对面解答。对属于自己职责范围的事项及时负责处理，对属于领导研究解决的，该领导负责到底，限期给来访人员答复。

    三是实施责任明确化绩效管理模式。按照“谁接访、谁负责、谁督办到底”的原则，从信访室、案件承办人、庭室负责人、到院长，明确职责，层层定责，严格做到“四定一包”，对到期无答复、无办结、无息访的，严格追究承办人和督办领导责任，确属工作人员失职、推脱、延误的，年终岗位目标考核一票否决。